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科技創新、數“智”賦能 ,“點燃”高質量發展新引擎

近日,在江蘇鴻佳電子科技有限公司車間,工人們正全力趕制四季度訂單,生產線保持滿負荷狀態。今年來,鴻佳電子大力實施智能制造發展戰略,先后引進先進智能制造設備700余臺,建成40多條自動化生產線,所有主要設備全部實現聯動。依托科技創新和智造升級,該公司成功入選省第五批專精特新“小巨人”企業。

科技賦能發展,創新決勝未來。以科技創新驅動高質量發展,是鹽城經濟技術開發區貫徹新發展理念、加快轉變發展方式的戰略部署,也是該區優化經濟結構、轉換增長動力的重要抓手。

習近平總書記強調:“強化企業科技創新的主體地位,推動創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈深度融合,加快科技成果產業化進程。”今年以來,鹽城經開區扎實推進“科技創新提升年”活動,聚焦汽車、晶硅光伏、動力電池等主導產業,持續加大科技研發投入,充分激發企業主體活力,全力加快創新載體建設,不斷優化科技創新環境。如今,“科技創新”這個熱詞不僅成為該區高質量發展的鮮明主題,更是高質量發展強勁引擎的助燃器。



數“智”賦能,助推企業轉型升級

自動化生產、自動化物料運輸、自動化信息管理……在全市首個國家級智能制造示范試點——鹽城阿特斯陽光能源科技有限公司的生產車間,智能化生產設備全速運轉,一片片高效晶硅光伏電池產品陸續下線。整個生產過程,操作人員只是進行少量輔助作業。

“按照傳統流程,鹽城工廠需要用工三四千人,但目前公司自動化率超過80%,連管理者在內共約800人,綜合運營成本降低10%,效率提升40%,不良品率降低40%。”該公司智能制造工程師滕東旭介紹,公司持續加大智能化改造力度,完善自動化信息管理和生產能力,生產效率和產品質量大幅提升。

鹽城經開區工業企業智能化改造數字化轉型成效日益明顯,得益于主管部門的重視以及對專業服務商的引進和培育。上電智聯科技(江蘇)有限公司是立足鹽城、面向長三角的首個“一站式服務、實體化運營”的智能制造和數字化轉型專業服務平臺,目前已服務20多家企業獲批“省智能制造示范工廠”“省工業互聯網標桿工廠”“省智能制造示范車間”,服務600多家企業實施智能化改造和數字化轉型。“我們將借力搶抓數字經濟機遇,不斷加快新一代信息技術與制造業的深度融合,為鹽城工業企業‘智改數轉’培育打造更多標桿示范。”該公司副總經理紀紅說。

“智改數轉”是推進制造業轉型升級、實現高質量發展的必由之路。近年來,鹽城經開區把科技創新擺在發展全局的核心位置,以創建全市高端制造業先導區為目標,全力推進制造業智能化改造和數字化轉型,助力新舊動能轉換,加快產業能級提升。

該區支持企業大力度建設“5G+工業互聯網”,開展“燈塔企業”“黑燈工廠”建設試點應用,推進數字經濟企業率先建設智能車間、智能工廠。據鹽城經開區經發局負責人介紹,今年持續引導區內企業加大“智改數轉”投入力度,全年力爭新增省級以上智能工廠2家、智能車間3個、星級上云企業20家。同時,積極培育“專精特新”企業,確保創建國家級“專精特新”企業1家、省級3家、市級45家以上,不斷推動企業鹽城制造業轉型升級。

靶向施策,培育壯大創新主體

抓創新就是抓發展,謀創新就是謀未來。

今年來,鹽城經開區堅持企業創新主體地位不動搖,落實分層梯度扶持、分類靶向培育,壯大以科技型中小企業為基礎、高新技術企業為主體、雛鷹企業和瞪羚企業以及獨角獸企業為標桿的創新梯隊,并對成功獲批企業給予相應獎勵,為全區高質量發展注入源源不斷的澎湃動力。

“高新技術企業是構建現代產業創新體系、推進產業創新驅動發展的核心力量。”鹽城經開區科技局負責人介紹,該區堅定不移做大高企規模,通過引進和培育兩手抓,今年全區高企總數有望凈增30家以上,年末高企總量達150家,進一步夯實企業科技創新主體地位。

江蘇潤陽新能源科技股份有限公司是一家專注于光伏核心產品研發和制造的新能源高科技企業,先后獲評“國家高新技術企業”“江蘇省科技小巨人企業”“江蘇獨角獸企業”等稱號。近年來,公司高度重視新技術新產品的開發,并在地方政府支持下組建國際一流研發中心——潤陽光伏研究院。“我們配備國內外先進的研發、檢測設備及模擬軟件,具備較強的自主研發能力、成果轉化能力以及產業化制造優勢。”研究院副院長陳如龍介紹,潤陽連續3年太陽能電池片出貨量位居全球第三,研發中心功不可沒。

科技型中小企業是極具活力和潛力的創新主體,是強化企業創新主體地位的最大增量和推動高水平科技自立自強的重要力量。近年來,鹽城經開區不斷加大對科技型企業的培育力度。10月底,江蘇省科技廳公布了今年第七批入庫科技型中小企業,全區又有40家企業成功入選。

“目前,鹽城經開區已形成由200多家國家科技型中小企業、127家國家高企、20余家瞪羚、獨角獸入庫企業組成的科技企業集群梯隊,創新主體實力不斷加強。”鹽城經開區科技局負責人說,該區全力培育創新企業標桿,以獨角獸企業和瞪羚企業為代表的高成長性科技企業,正成為地方新經濟的引領者、新動能的創造者和新賽道的開辟者。



匯聚才氣,持續提升創新能力

江蘇珩創納米科技有限公司是一家科技型初創企業,主要從事鋰電池材料的研發、生產及銷售,去年蟬聯了省、市、區三級創新創業大賽一等獎并進入國賽決賽,還實現了5000噸磷酸錳鐵鋰正極材料產線項目當年建設、當年投產、當年銷售。

“‘珩創速度’的創造離不開具有深厚技術背景的創業團隊。”珩創CEO林芝青表示,公司不斷加強人才隊伍建設,持續提升自身科技創新能力,加速落實科技成果轉化和產業化,為鹽城實現“雙碳”目標而努力。

創新之道,唯在人才。作為一家高新技術企業,江蘇博陽智能裝備有限公司牢牢牽住科技創新這一“牛鼻子”,與國內多個高校和研發機構開展產學研合作,每年推出3款以上新產品。目前公司擁有600多人的資深專業團隊,60多名科研技術人員。

江蘇博陽“創新+人才”模式是鹽城經開區扎實推進產學研合作的生動縮影。該區明確支持產學研創新平臺聚才,鼓勵區內規上企業和國內知名高校、科研院所在該區合作共建創新中心。

作為全市經濟發展主戰場和產才融合主陣地,近年來,鹽城經開區大力實施“人才強區”戰略。該區人才服務中心(勞動就業管理中心)主任陳志殿告訴記者,鹽城經開區專門出臺“高質量打造新時代人才集聚高地的政策措施”,26條措施全力推動產業鏈、人才鏈、創新鏈深度融合,充分激發人才活力,讓更多“千里馬”創新創業、競相奔騰。

據介紹,鹽城經開區不斷強化科創載體資源,依托中韓(鹽城)產業園未來科技城、鹽城(上海)國際科創中心等科創載體和區內超百家國家高新技術企業,33個省級企業研發機構,205家市級企業技術研發中心,為各類人才提供施展才華的舞臺。

“人才是科技創新的核心驅動力,做好新時代的人才工作,我們深感責任重大。”鹽城經開區組織部相關負責人表示,去年共引進高校畢業生近3400人,為全區高質量發展走在前列提供堅實人才支撐。下一步,將不斷強化以才引才成效,讓科技創新與人才驅動同頻共振,形成人才與發展“雙向奔赴”、人才與城市“互相成就”的生動局面。


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