“搶手崗位，‘職’等你來！魯垛多家企業(yè)誠(chéng)聘……”近段時(shí)間，江蘇省揚(yáng)州市寶應(yīng)縣“魯垛發(fā)布”等平臺(tái)陸續(xù)發(fā)布了該鎮(zhèn)多家企業(yè)的招聘信息，歡迎各方人士報(bào)名，來魯垛鎮(zhèn)興業(yè)發(fā)展。
“自崗位招聘信息發(fā)布以來，陸陸續(xù)續(xù)收到了很多應(yīng)聘消息。”魯垛鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)局黨支部書記胡國(guó)才表示，通過“魯垛發(fā)布”等平臺(tái)發(fā)布招聘崗位信息，提高了信息的傳播率，達(dá)到了較好的傳播效果。
“從微信公眾號(hào)上了解到企業(yè)的相關(guān)崗位信息后，我就抱著試試看的心態(tài)投了簡(jiǎn)歷，沒有想到被聘用了。”剛剛?cè)肼毥K塔越裝備科技有限公司的操作人員周文才笑著說。
“企業(yè)計(jì)劃招聘18人，目前已招到17人。”寶應(yīng)路捷特機(jī)械有限公司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，魯垛鎮(zhèn)為企業(yè)招聘提供了大力的支持。
隨著企業(yè)的不斷發(fā)展與規(guī)模的擴(kuò)大，用工難問題逐步顯現(xiàn)出來，成為了制約企業(yè)發(fā)展的重要因素之一。為了有力保障企業(yè)用工，該鎮(zhèn)緊緊圍繞企業(yè)用工需求，多措并舉，通過線上線下相結(jié)合的方式，當(dāng)好企業(yè)與求職者的牽線“紅娘”，切實(shí)緩解企業(yè)用工難題，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
為精準(zhǔn)摸排，了解企業(yè)招工需求，該鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)多次深入企業(yè)走訪，全面了解企業(yè)缺工情況、薪資待遇等，并認(rèn)真聽取企業(yè)對(duì)政策實(shí)施、企業(yè)扶持等方面的意見和建議。“只有深入企業(yè)，才能找到用工難的真實(shí)原因，并有針對(duì)性地進(jìn)行招聘。”鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
企業(yè)用工需求搞明白了，那如何解決企業(yè)招人難問題？
該鎮(zhèn)建立定期對(duì)接機(jī)制，根據(jù)企業(yè)的不同需求，形成企業(yè)用工任務(wù)清單，明確目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任，做到一企一策，給企業(yè)招聘當(dāng)好“服務(wù)員”。同時(shí)，該鎮(zhèn)還進(jìn)一步拓寬招聘渠道， “雙線”發(fā)力，助力企業(yè)用工。
線上，通過微信公眾號(hào)，將企業(yè)需要的工種、待遇、招聘人數(shù)等信息進(jìn)行發(fā)布，并及時(shí)更新，暢通招工求職信息渠道，為企業(yè)和求職者提供高效便捷服務(wù)。線下，組織開展“送崗位進(jìn)村居”等專場(chǎng)招聘會(huì)活動(dòng)，為用工企業(yè)與廣大求職者搭建一個(gè)當(dāng)面溝通和簽約的服務(wù)平臺(tái)，并安排人員耐心講解招工政策，鼓勵(lì)群眾“家門口”就業(yè)。
據(jù)介紹，下一步，該鎮(zhèn)將繼續(xù)高度重視企業(yè)用工需求，不斷創(chuàng)新幫招舉措，搭建好企業(yè)和求職者之間對(duì)接的橋梁和紐帶。同時(shí)，根據(jù)企業(yè)用工需求，開展“訂單式”“定制化”培訓(xùn)，為企業(yè)提供更高效、更精準(zhǔn)的服務(wù)，有力有效幫助企業(yè)解決招工難題，切實(shí)幫助企業(yè)紓難解困。
記者：胡娟 通訊員：段瑩
