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【地評線】紫金e評:春風送崗暖人心,就業之路煥新程

新春招聘會現場人頭攢動、線上直播帶崗吸引數萬人觀看、多項便利服務讓勞動者求職無憂……2025年春風行動啟動以來,各地持續組織形式多樣的招聘服務活動。人力資源社會保障部228日發布數據,截至222日,全國已累計舉辦各類招聘活動3.4萬場,發布崗位2400萬個;發出務工人員專車、專列、包機2.6萬輛(列、架)次,輸送勞動者82萬人。

“崗位春風”勁吹,就業機會“遍地開花”。2400萬個崗位,如同春日里綻放的繁花,遍布各個行業和領域,繪就就業廣闊藍圖。制造業領域,隨著技術的不斷升級,大量的技術工人崗位虛位以待。自動化生產線的維護、新型材料的研發等崗位,吸引著具備專業技能的人才。服務業中,從餐飲、物流到互聯網電商,各類服務崗位需求旺盛。如今,在一些新興的電商企業,需要大量的客服、運營人員,為消費者提供優質的服務。就連鐵路系統,也隨著新線路的開通和運營,提供了眾多諸如乘務員、檢修工等崗位。這些豐富多樣的崗位,為求職者提供了廣闊的選擇空間,讓每個人都能在其中找到適合自己的舞臺。而且,不同地區的特色產業也催生了大量崗位,像沿海地區的外貿行業,中西部地區的特色農業和旅游業,都為當地求職者創造了在家門口就業的機會。

“技能春風”助力,求職之路“如虎添翼”。在競爭日益激烈的就業市場中,擁有一技之長成為求職者脫穎而出的關鍵。春風行動不僅提供了崗位,還注重提升求職者的技能水平。各類職業培訓課程如雨后春筍般涌現,為求職者提供了學習和提升的機會。無論是傳統的電工、焊工等技能培訓,還是新興的人工智能、大數據等領域的培訓,都讓求職者能夠緊跟時代步伐,提升自己的就業競爭力。比如,一些參加了編程培訓的求職者,成功入職互聯網企業,用代碼編織出自己的職業夢想;經過廚師培訓的人員,在餐飲行業找到了滿意的工作,用美味傳遞著生活的溫暖。同時,企業內部的培訓機制也日益完善,為新入職員工提供了系統的崗位技能培訓,幫助他們更快地適應工作環境。此外,線上學習平臺的興起,讓求職者可以隨時隨地獲取知識,不斷充實自己。

“政策春風”護航,就業保障“固若金湯”。為了讓求職者能夠安心就業,政府出臺了一系列優惠政策保駕護航。對于吸納就業困難人員的企業,政府給予一定的稅收優惠和補貼,鼓勵企業創造更多就業機會;加強對勞動市場的監管,打擊非法用工和拖欠工資等行為,保障勞動者的合法權益;對于自主創業的人員,政府提供創業貸款和相關的政策支持,助力他們實現創業夢想。從就業補貼到社保減免,從勞動法律法規的完善到勞動權益的保障,每一項政策都為求職者撐起了一把堅實的保護傘。此外,相關部門還積極推動就業服務的信息化建設,通過大數據等技術手段,實現崗位與求職者的精準匹配,提高就業效率。這些舉措的實施,讓求職者在就業的道路上走得更加穩健、更加安心。

就業是最大的民生,一頭連著人民群眾,一頭連著經濟發展。如今,春風行動正在全國各地如火如荼地開展,幫助廣大勞動者穩就業、增收入,也為企業發展注入了源頭活水。崗位的豐富、技能的提升、政策的保障,共同構建了一個充滿活力和希望的就業環境。相信乘著春風,我國穩就業、促就業的前景將會越來越好,為實現高質量充分就業的目標注入強勁動力。(陳松)


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