泰康人壽推出的“泰康惠贏人生（優(yōu)選版）年金保險(xiǎn)（分紅型）”（以下簡稱惠贏人生（優(yōu)選版）），憑借其“‘終身’現(xiàn)金流+健康生態(tài)+品質(zhì)養(yǎng)老”的三重保障，為居民養(yǎng)老規(guī)劃提供了全新解決方案。
鎖定確定性利益，打造“終身”現(xiàn)金流
國家正大力推動(dòng)養(yǎng)老“第三支柱”建設(shè)，泰康人壽循政策東風(fēng)而動(dòng)，以行業(yè)領(lǐng)先的產(chǎn)品創(chuàng)新和資源整合能力推陳出新，惠贏人生（優(yōu)選版）承接著市場需求，蘊(yùn)含泰康“保險(xiǎn)+醫(yī)養(yǎng)”生態(tài)基因迭代新生。
作為一款分紅型年金保險(xiǎn)，惠贏人生（優(yōu)選版）不僅提供固定的生存金和養(yǎng)老金，還可能獲得年度分紅（非保證），分享公司分紅險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)營成果。于保險(xiǎn)客戶而言，惠贏人生（優(yōu)選版）通過打造充沛現(xiàn)金流，覆蓋客戶全生命周期，為客戶構(gòu)筑起堅(jiān)實(shí)的養(yǎng)老保障。
一是定額久領(lǐng)，夯實(shí)長周期家庭現(xiàn)金流“壓艙石”。從保單生效后第6年起，惠贏人生（優(yōu)選版）每年給付基本保額，寫進(jìn)保險(xiǎn)合同，投保后第6年至被保險(xiǎn)人64周歲，每年給付生存金，65周歲開始每年給付養(yǎng)老金，直至105周歲。鎖定長期穩(wěn)定的復(fù)利收益，穿越低利率周期，保證“終身”穩(wěn)定的現(xiàn)金流，越長壽，領(lǐng)取越多。
同時(shí)，惠贏人生（優(yōu)選版）的投保年齡廣，0-75周歲的人均可投保，便于用這筆穩(wěn)定的現(xiàn)金流，為不同年齡段家庭成員做規(guī)劃。例如為青少年投保，可作為子女上大學(xué)后的教育金；為中老年人投保，可用作老人退休后的補(bǔ)充養(yǎng)老金，從而滿足客戶人生不同階段的籌資需求。
二是分紅增領(lǐng)，穿越周期打造財(cái)富“放大器”。在上述固定利益基礎(chǔ)上，惠贏人生（優(yōu)選版）客戶可以分享公司經(jīng)營成果，獲得年度分紅（非保證），為品質(zhì)晚年增添財(cái)富保障。客戶還可以選擇將生存金、養(yǎng)老金及年度分紅（非保證）進(jìn)入萬能賬戶進(jìn)行月復(fù)利增值，實(shí)現(xiàn)資金的安全性、流動(dòng)性和增值性的完美結(jié)合。
三是傳承無憂，設(shè)置跨越生死的財(cái)富“接力棒”。客戶如在65周歲首個(gè)養(yǎng)老金領(lǐng)取日之前身故，惠贏人生（優(yōu)選版）的身故保障金提供給指定受益人，給付金額等于已交保費(fèi)與現(xiàn)金價(jià)值的較大者。被保險(xiǎn)人如在首個(gè)養(yǎng)老金領(lǐng)取日之后身故，保證受益人領(lǐng)取期25年，確保財(cái)富傳承無憂。
四是個(gè)養(yǎng)節(jié)稅，為長壽打造“時(shí)光增價(jià)器”。長壽時(shí)代到來，養(yǎng)老壓力加劇。僅依靠基本養(yǎng)老金難以保持與退休前相當(dāng)?shù)纳钇焚|(zhì)，人們急需尋求其他方式補(bǔ)充養(yǎng)老現(xiàn)金流，因此政策鼓勵(lì)年金保險(xiǎn)等進(jìn)入“個(gè)養(yǎng)”目錄?；葳A人生（優(yōu)選版）入圍“個(gè)養(yǎng)”產(chǎn)品名錄，參加個(gè)人養(yǎng)老金制度，可以享受稅收優(yōu)惠政策。根據(jù)國家規(guī)定，個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶的繳費(fèi)（每年的限額標(biāo)準(zhǔn)為12000元）可以在綜合所得或經(jīng)營所得中據(jù)實(shí)扣除，這意味著，購買了個(gè)人養(yǎng)老金產(chǎn)品，國家會(huì)減免相應(yīng)的個(gè)人所得稅。
大健康生態(tài)兩項(xiàng)加持，惠贏優(yōu)選buff疊滿
惠贏人生（優(yōu)選版）的核心競爭力，不僅在于其“終身”的現(xiàn)金流，更在于背靠泰康大健康生態(tài)，打造醫(yī)養(yǎng)康寧服務(wù)護(hù)城河，為客戶提供高品質(zhì)的健康、養(yǎng)老保障。
首先，保障充分、價(jià)格普惠的長期醫(yī)療險(xiǎn)存在較大的市場缺口。消費(fèi)者對(duì)于更高質(zhì)量醫(yī)療的需求持續(xù)高漲，個(gè)人和家庭都希望能夠掌握就醫(yī)主動(dòng)權(quán)?；葳A人生（優(yōu)選版）可附加“泰康附加健康心享A款門診醫(yī)療保險(xiǎn)（費(fèi)率可調(diào)）”，產(chǎn)品聚焦品質(zhì)醫(yī)療保障，當(dāng)大病來臨時(shí)能夠及時(shí)優(yōu)享品質(zhì)醫(yī)療資源。
其次，惠贏人生（優(yōu)選版）可對(duì)接泰康“幸福有約”，納入泰康高質(zhì)量醫(yī)養(yǎng)康寧服務(wù)體系，符合條件下可提前鎖定泰康養(yǎng)老社區(qū)入住資格。目前，泰康之家養(yǎng)老社區(qū)已布局全國36城43個(gè)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)22城24社區(qū)連鎖運(yùn)營，泰康居民超16000人。在泰康長壽社區(qū)，從專屬醫(yī)院到文娛學(xué)院，從康復(fù)護(hù)理到藝術(shù)沙龍無所不包，在泰康養(yǎng)老社區(qū)“將自己重養(yǎng)一次”走進(jìn)現(xiàn)實(shí)。
老齡化加速的同時(shí)，養(yǎng)老規(guī)劃變得更加復(fù)雜。這時(shí)候，能把“固定利益+分紅增值+‘終身’給付”打包的年金險(xiǎn)，成為了眾多家庭理財(cái)?shù)摹跋沭G餑”。尤其是分紅型年金保險(xiǎn)，憑借其“固定利益+浮動(dòng)分紅”的特性，既能鎖定基礎(chǔ)利益，又有機(jī)會(huì)分享保險(xiǎn)公司的投資盈余，集合長期現(xiàn)金流、保值增值、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)于一體，成為破解養(yǎng)老困局的“六邊形戰(zhàn)士”，為廣大消費(fèi)者提供了一個(gè)“優(yōu)雅老去”的全新選擇。
當(dāng)健康中國戰(zhàn)略與積極應(yīng)對(duì)老齡化同頻共振，保險(xiǎn)不再只是風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償工具，更成為優(yōu)化養(yǎng)老資源配置的有效工具。泰康人壽以惠贏人生（優(yōu)選版）破局，不僅回應(yīng)了“手頭的資金往哪里去？”“未來養(yǎng)老支出從哪來？”的民生之問，更以新壽險(xiǎn)的生態(tài)創(chuàng)新，為壽險(xiǎn)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)設(shè)了行業(yè)樣本。
風(fēng)險(xiǎn)提示：
1.具體保險(xiǎn)責(zé)任和責(zé)任免除等事項(xiàng)以《泰康惠贏人生（優(yōu)選版）年金保險(xiǎn)（分紅型）條款》為準(zhǔn)。
2.“終身”指保險(xiǎn)期間至105周歲；59周歲以上投保無生存金，因?yàn)榈?年已經(jīng)開始領(lǐng)養(yǎng)老金；65周歲及以上投保，猶豫期結(jié)束次日開始領(lǐng)取養(yǎng)老金。
3.分紅取決于公司分紅保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的實(shí)際經(jīng)營情況，是不確定的,可能為0。
4.萬能賬戶最低保證利率以上的利益是不確定的，歷史結(jié)算利率僅供參考，不作為對(duì)未來利益的承諾；萬能保險(xiǎn)的進(jìn)入及前五年部分領(lǐng)取會(huì)產(chǎn)生一定的費(fèi)用，具體以條款約定為準(zhǔn)；復(fù)利是一種計(jì)息方式，不代表公司對(duì)利益的承諾，以公司實(shí)際公布利率為準(zhǔn)。
